En junio, los trabajadores en relación de dependencia, tanto del ámbito público como privado, percibirán el primer pago del Sueldo Anual Complementario (SAC), conocido como aguinaldo.
Este cobro equivale al 50% del mejor salario mensual obtenido en el primer semestre del año. A su vez, se consideran conceptos como horas extras y comisiones.
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La fecha límite del cobro del aguinaldo
El pago del aguinaldo tiene como fecha límite el último día hábil del mes, que en junio 2025 cae el lunes 30. Sin embargo, se debe tener en cuenta que la lay otorga un período de gracia de cuatro días hábiles posteriores, por lo que los empleadores tendrán tiempo de depositarlo hasta el viernes 4 de julio.
Es fundamental que tanto empleadores como trabajadores conozcan estos plazos para evitar malentendidos y conflictos. El incumplimiento en el pago del aguinaldo puede acarrear consecuencias negativas para los empleadores, como multas y recargos.
Cómo se calcula el aguinaldo 2025
Pasos para calcular el aguinaldo:
- Identificar el salario bruto más alto del semestre.
- Aplicar las deducciones legales (jubilación, obra social, etc.).
- El resultado es el monto neto del aguinaldo a cobrar.
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Aguinaldo: ¿qué pasa si empezaste a trabajar hace menos de seis meses?
Si comenzaste a trabajar de forma reciente, el aguinaldo se liquida en forma proporcional al tiempo trabajado. Hay dos métodos comunes para estimarlo:
- Método 1: dividir el mejor sueldo bruto del semestre por 12 y multiplicar por la cantidad de meses trabajados.
- Método 2: tomar la mitad del mejor sueldo, multiplicarlo por los meses trabajados y dividir el resultado por 6.
Ambas fórmulas permiten calcular con precisión cuánto corresponde cobrar si no se trabajó durante todo el semestre.